Assistant(e) coordonnateur(trice) équipements - #2012-10
Pomerleau est reconnue comme un chef de file incontournable de l'industrie de la construction dans l'Est du Canada et ce, que ce soit en matière de projets institutionnels, commerciaux, industriels ou de génie civil. L'entreprise offre à ses clients une maîtrise parfaite de l'ensemble du processus de construction et agit à titre d'entrepreneur général, de gestionnaire de construction et de gestionnaire de projets.
Engagée à maîtriser, à exceller, à rallier et à s'intégrer, Pomerleau construit sur la base la plus solide qui soit : les valeurs de l'organisation. Son équipe déploie talent et expertise pour obtenir les résultats attendus. Pomerleau, des gens passionnés partageant une même vision.
Fonctions:
Sous la supervision du directeur gestion du design, l'assistant coordonnateur équipements est responsable de la gestion et de la coordination du développement du design dans le volet architecture et équipement pour un projet de grande envergure de type conception-construction. Plus précisément, son rôle est de :
• Gérer l'ensemble du processus de design architecture et équipement et s'assurer du respect des exigences techniques du client, ainsi que de l'échéancier et du budget établis lors du processus d'appel d'offres;
• Assurer une coordination des équipes de professionnels lors du développement de la conception des plans et détails;
• Communiquer d'une manière efficiente les informations techniques requises et les plans au département d'estimation, aux architectes, ainsi qu'aux fournisseurs et sous-traitants impliqués;
• Agir en tant qu'animateur de la démarche d'optimisation du design auprès des équipes d'estimation, de sous-traitants et professionnels;
• Faire le suivi budgétaire et s'assurer du respect de la conformité des exigences du client au cours du processus de conception;
• S'assurer de la constructibilité et de l'optimisation du design (architecture et équipement) en identifiant et corrigeant les incohérences entre le design et la construction.
Exigences:
• Bac en génie de la construction ou architecture;
• 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire;
• Grandes connaissances en électromécanique et architecture;
• Grande rigueur et axée sur les détails;
• Bilinguisme;
• Grande curiosité et ouverture d'esprit.
Lieu de travail
• Montréal (chantier du CUSM)
Conditions
Poste permanent à temps plein.
• Salaire compétitif
• 4 semaines de vacances
• Assurances collectives (Compte de gestion santé)
• REER collectif
• Abonnement mensuel de transport en commun payé par l'employeur
• Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50% par l'employeur
• Programme d'aide aux employés
• Formations continues offerte tout au long de l'année
• Environnement jeune et dynamique
• Excellentes possibilités de carrière
Faire parvenir votre curriculum vitae à l'attention de Monsieur Thierry Lefaivre, Spécialiste gestion des talents par télécopieur au (514) 789-2288 ou par courriel à carrieres@pomerleau.ca
Merci de l'intérêt que vous portez à une carrière chez Pomerleau
Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes.
Pomerleau s'est engagé à favoriser une main-d'œuvre diversifiée et représentative de même qu'un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités de façon équitable.
Si ce poste correspond bien à vos intérêts professionnels et à vos qualifications, nous serons heureux de recevoir votre candidature...
Par courriel :carrieres@pomerleau.ca
Par télécopieur :(514) 789-2288
- Prenez soin d'indiquer le numéro du poste qui vous intéresse.
- Nous avons besoin d'un curriculum vitae récent et détaillé pour apprécier votre candidature.
- L'envoi de candidature par courrier électronique est à privilégier.
- Le Service des ressources humaines de Pomerleau est centralisé au Siège social - Bureau de Ville Saint-Georges. Il est donc inutile de faire parvenir votre candidature à une autre de nos places d'affaires.